时间：2025-09-02 浏览量：29
9月2日，八家子林业有限公司召开工作部署落实会议，深入贯彻落实集团党委、集团公司会议要求，学习领会集团党委书记、董事长程宇，党委副书记、总经理程竹的讲话精神，全面梳理工作重点、明确攻坚方向，动员全体干部职工以实干担当推动企业高质量发展。
会议传达了集团党委巡视整改工作专题会议和集团公司2025 年1—7月经济运行分析会议精神，并结合集团部署与公司实际，对公司下一步工作进行清单化拆解，通过定责任主体、排时间节点、强闭环管理，确保与集团战略同频共振、落地见效：一是通过攻坚项目建设、深化资源转化、强化经营管控，确保年度经济指标全面完成，同时精心谋划“十五五”规划编制，为公司高质量发展筑牢基础、明晰路径；二是全面开展公司辖区内林下资源专项清查工作，切实做到对辖区资源“底数清、情况明、数据准”，为后续产业开发提供精准数据支撑。三是攻坚和龙抽水蓄能占地采伐项目，优化木材销售策略以实现效益最大化；四是积极融入大长白山区域和全省“冰雪丝路”“避暑休闲”等旅游大格局，全力推进仙峰国家森林公园3A升4A景区验收等各项准备工作，适时推动《仙峰国家森林公园总体规划》评审工作，助力景区品牌影响力提升；五是按照省国资委工作部署，持续深化“三项制度”改革，科学设定职工薪酬体系，健全完善现代企业制度，强化企业内部管控。六是筑牢秋季森林防火防线，严格落实“党政同责、一岗双责”，聚焦重点时段与重点区域加强巡查值守与火源管控，完善“人防+技防+物防”体系，坚决守住“零重大森林火灾”底线；七是全面加强党的建设，树立鲜明用人导向，为公司发展注入强劲人才动力。八是持续开展正风肃纪工作，临近“州庆”“国庆”假期，重点盯紧违规吃喝、“三违”等问题反弹复燃，坚决防止“四风”顽瘴痼疾回潮，营造风清气正的干事氛围。九是针对巡视反馈问题，要逐项制定“可量化、可检验、可问责”的整改方案，确保责任到岗、任务到人，同时建立“整改台账+销号标准+长效监督”机制，确保整改成果长效化。
会议要求，公司全体干部职工要提高政治站位，准确领会集团党委、集团公司会议精神，坚决把集团公司“解放思想、转变观念，对标对表、真抓实干”的要求落到实处。要以巡视整改为契机，将整改工作与日常经营、年度目标冲刺深度融合，既要确保巡视反馈问题“清仓见底、应改尽改”，更要以整改推动公司在各项重点工作上提质增效。
会议强调，全体干部职工要牢固树立“一盘棋”思想：一是强化责任担当，建立“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系，将任务精准分解到岗、责任明确到人；二是提升执行效能，对会议部署的任务闻令而动、雷厉风行，确保“事事有回音、件件有着落”；三是加强协同联动，各部门打破工作壁垒、密切配合协作，形成“心往一处想、劲往一处使” 的攻坚合力，为公司圆满完成年度目标、集团实现“十四五”规划圆满收官及跨越式高质量发展贡献坚实力量！
公司领导班子成员，总部相关部门负责人参加会议。
初审：王 涛
复审：孙庆国
终审：于丽梅
