时间：2025-08-04 浏览量：95
为助力新入职员工快速融入企业、夯实专业根基，推动公司人才队伍建设，8月4日，八家子林业有限公司举办新入职员工培训班。培训聚焦政策解读、专业技能、纪律建设等内容，为新员工量身定制成长“课程包”，通过“理论筑基+实践赋能”模式，助力青春力量启航八林新征程。
培训前组织观看了公司宣传片，让新员工直观了解公司发展历程与文化底蕴。
在开班仪式上，公司总经理张钦伟作动员讲话，代表公司对新员工的加入表示祝贺和热烈的欢迎，并提出三点殷切希望：
一是以学立身，练就过硬本领。要沉下心钻研政策理论、深耕业务技能，主动攻坚林业法规、生态保护技术等专业领域。既要吃透书本知识，更要转化为解决实际问题的“实操能力”，让终身学习成为职业成长的“动力源”。二是以合聚力，传承协作精神。要以“空杯心态”向老同志学经验、向同事学长处，在森林防火、营林抚育等工作中主动补位。传承和发扬八林“筑路精神”，以协作之力共同攻坚，在各自工作岗位上建功立业。三是以廉立身，坚守职业底线。要敬畏制度、严守规矩，从日常工作细节入手维护企业声誉。无论林区巡查还是项目管理，都要把“清正廉洁”刻进职业信条，让“想干事、干成事、不出事”成为职场最鲜明的底色。
理论培训环节，由公司选派的森林资源管理处、党委组织部、纪律检查委员会、安全防火处4名业务骨干，从新入职员工的工作需求出发，为他们量身定制了精彩课程，课程内容包括《中华人民共和国森林法》及林业专业术语、《党建基础知识》《守纪律 讲规矩》《安全知识》等等。通过这些理论知识的讲授帮助新员工们快速了解行业特点、掌握岗位要求、树立规矩意识、提升安全素养，为其尽快适应工作岗位、实现角色转换奠定了坚实基础，同时也为公司培养政治过硬、业务精通、作风优良的专业人才队伍提供了有力保障。
现场教学阶段，组织新员工们前往八家子南沟村桑黄种植基地，基地工作人员带大家参观了标准化种植大棚，详细讲解了桑黄从菌种培育到出黄管理的完整生产流程。通过实地观摩、技术讲解和互动交流，深入了解桑黄种植技术、产业发展模式及林下经济运营经验，进一步提升了实践能力和产业思维。
培训期间新员工们学习热情极高，大家纷纷表示通过培训收获颇丰，不仅对公司有了更深刻地认识，对岗位工作有了更清晰地了解，也为未来自己的工作生活打下了基础，同时，感谢公司提供了这次难得的学习机会。
本次新员工入职培训不仅为新生力量搭建了快速成长的阶梯，更彰显了八家子林业有限公司对人才培育工作的高度重视，以及传承“传帮带”优良传统的坚定决心。通过系统化的培训赋能，新员工们已初步完成从“校园人”到“职业人”的转变，既深刻领悟了“绿水青山就是金山银山”的企业使命，也掌握了岗位必备的专业技能。期待新员工以此次培训为起点，将所学转化为实干动力，在林业生态建设、企业发展浪潮中，书写青春担当，为八林事业注入新鲜血液与创新活力，共同绘就林业高质量发展的崭新画卷！
初审：王 涛
复审：孙庆国
终审：于丽梅
